2021年1月14日開催
変化の激しい時代に求められる
後継者育成の3つのポイント

セミナー

後継者育成
新型コロナウイルスの影響により、ビジネスにおいては急激な変化への対応に迫られている企業様も多いかと思います。中国現地法人の経営においても、先を読むことが困難になってきており、先が読めないことを前提にして経営の意思決定をしていくことが求められてきています。
変化が激しい状況下の中で、今後の後継者人材には、何が求められ、何を変え、何を強化していくのか?ということについて、中国日系企業様のリアルや今後の在り方などを交えてまとめていきます。これまで200社以上の中国日系企業様の育成をご支援したアルー上海より、「これまでの延長線上で後継者を育成する」のではなく、「変化に対応でき成果を創造できる後継者を育成する」ためのポイントや考え方をお伝えします。
なお、今回の後継者の対象者はナショナルスタッフといたします。
ご興味ある関係者様もお誘いいただき、ぜひご参加ください。

こんな方におすすめ

変化の激しい時代におけるナショナルスタッフの後継者育成のあり方を知りたい企業様
中国現地にて、現地人材の後継者育成に課題をお持ちの企業様
中国にて現地化を促進されるにあたり、中長期的にナショナルスタッフの後継者育成を検討されている企業様
中国現地法人の組織・人事の課題や現状を知りたい企業様

セミナー概要

日時 2021年01月14日(木) /13:00~14:00(中国時間 GMT+8) 14:00~15:00(日本時間 GMT+9)
対象 海外現地法人の事業・組織に関わる方、日本本社の海外管理部・海外事業部の方、海外人事に関わる方

参加費

無料

定員

100名様

配信形式

Webセミナー(Zoom Webinar)

申込期限

1月13日(水) / 中国時間0:00時 / 日本時間1:00まで
セミナーURL送付 1月13日(水)中に送付します
参加方法 メールでご案内するZoomのURLから参加ください

締め切りました

貴社の人材育成プログラムを見直してみませんか?
アルーにご相談ください

お電話でのお問い合わせはこちら
平日9:00~18:00
ご不明な点はお気軽に
お問い合わせください
人材に関するお役立ち資料はこちらから