「新入社員レポート」は、2008年より当社が毎年実施している、その年の新入社員の傾向や様子についてまとめたレポートです。
今回発行した「2023年度新入社員レポート」は、2部構成となっており、第1部では、2023年4月に企業への就職を予定している学生295名を対象にした「入社前意識調査」の結果から見えてくる「Z世代の仕事観」を、第2部では、当社が新入社員約2.3万人に実施した研修プログラムへ実際に関わった講師やコンサルタントより報告のあった「導入研修報告」をもとに分析した「Z世代の特徴」を、それぞれまとめています。
「Z世代」と言われる今年の新入社員の傾向を、「Z世代」本人と迎え入れる側の企業の教育担当者それぞれの視点から深堀りすることで、2023年度の新入社員を取り巻く現状を紹介しています。
本レポートは、入社前意識調査と導入研修から見えてきた「Z世代」のリアルな傾向をまとめたものとなっており、当社が今夏に発行を予定している内定者調査の続編等で「Z世代」に対しての具体的な育成方針についてもご紹介してまいります。
<第2部> 「導入研修報告から見る、Z世代の特徴」
~素直で真面目な反面、手の届く情報で満足し、自己完結しがち~