「働き方改革」「労働人口減少」「人生100年時代」など、社会の変化により、企業で働く人々の転職へのハードルはますます低くなっています。

積極的なキャリア採用をスタートされた企業様も多いのではないでしょうか。
本セミナーでは、キャリア採用者への定着支援を模索される企業様との座談会でいただいたご意見も踏まえながら、定着支援策の一つとして研修を企画する際のポイントについてご紹介します。
※本セミナーは2024年12月19日、2025年3月21日に実施したものと同じ内容になります。

【こんな方におすすめ】

・キャリア採用をしているが、期待した活躍が始まらない
・キャリア採用を始めたので、導入研修を企画をするためのヒントを得たい
・キャリア採用を進めているが、人事としてオンボーディング支援できることを検討したい


【セミナー概要】

日時:2025年3月31日(月)11:00~12:00

対象:人事部門・教育部門など研修企画・実施に関わる方

参加費:無料

配信形式:Zoomウェビナー

申込期限:3月27日(木)23:59まで

セミナーURL送付:3月28日(金)中に送付します

参加方法:メールでご案内するZoomのURLから参加ください

備考:研修を事業とされている企業などの同業他社様、「個人」の方のお申込みはご遠慮いただいております。

【登壇者情報】

中束美幸



商品開発部
中束 美幸
大手食品メーカー営業部門にて1on1の導入・推進、人材育成、ダイバーシティ推進等に従事した経験を持つ。現在はアルー株式会社商品開発部にて、育成プログラム開発に携わる。