海外企業の課題解決に取り組む実践型グローバル人材プログラム
本セミナーでは、将来海外赴任される方、特に、現地でチームメンバーの牽引が求められるプレイングマネジャー(初級・中級管理職)として活躍できる人材の育成プログラムをご紹介いたします。

研修プログラムでは、アジアの実在の企業から、直面している課題解決の依頼を受け、受講生が研修期間内に、課題解決につなげていく提案を行います。受講者は、現地企業の担当者がもつ期待の意図や背景をつかみながら、ナショナルスタッフと見立てた現地メンバーと一緒にチームで取り組みます。依頼内容が伝わらない、相手が期待通りの動きを取ってくれない…等、海外赴任先で駐在員が経験するよくある場面を体験しながらも、提案を磨き上げていきます。

研修前後で受講者の変容を生み出すためには、「海外の人と交流する」「知識を得る」場を準備するだけではなく、適切なプログラム設計と介入が必要です。弊社プログラムでは、グローバル環境で求められる行動を40項目に分類し、プログラム期間・受講者レベル毎に伸ばせる行動を設定した上で、設計しています。

今後の人材開発の企画立案のお役に立てれば幸いです。

プログラム推奨対象受講生
・TOEIC800点以上
・海外赴任が数年内に予定されている候補者

※同じテーマで、6月 27日 (火)11:00にも開催予定です。

【こんな方におすすめ】

・海外赴任候補者への施策を企画検討、見直している企業様
・海外ビジネスを扱うリアルな学びの場を探されている企業様
・座学ではなく実践的なグローバル人材を育成されたい企業様
・グローバル人材育成を企画検討・見直している企業様
・グローバル人材の育成体系づくりで情報を探されている企業様


【セミナー概要】

日時:2023年06月22日(木)11:00~12:00(日本時間 GMT+9)

対象:グローバルリーダー育成担当者、幹部候補選抜研修担当者、海外現地法人の事業・組織に関わる方、人事ご担当者

参加費:無料

配信形式:Webセミナー(Zoom Webinar)

申込期限:06月21日(水)00:00まで(日本時間 GMT+9)

セミナーURL送付:06月21日(水)中に送付します

参加方法:メールでご案内するZoomのURLから参加ください

備考:研修を事業とされている企業などの同業他社様、「個人」の方のお申込みはご遠慮いただいております。