「全社員のDX人材育成」施策に取り組む企業が増えています。
経営から全社員・組織全体のデジタルトランスフォーメーションを推進する方針があるものの、現実的に全員への育成施策を実施することは容易ではありません。

経営が目指すべきゴールを実現するための育成戦略が必須となります。
・どのように育成対象者をセグメンテーションし、優先順位をつけるのか？
・DX人材の育成体系をどのように構築するのか？
・どのような育成内容を、どのレベルで実現するのか？
・育成施策の効果測定・マイルストーン確認をどのように行うべきなのか？

本セミナーではこのような論点に対して、事例に基づく現実的な戦略立案のヒントとなる内容をお話します。

「デジタル入門人材」に向けたEラーニング施策、「デジタル活用人材」に向けたデータドリブンPDCAを推進する育成施策などの具体例も紹介しながら、人事部門が行うべきDX人材育成に役立つ内容をご提供いたします。

日時：2023年02月08日（水）11:00～12:00（日本時間 GMT＋9）

対象：人事、総務、経営企画など、社員教育の企画・実施に関わる方

参加費：無料

配信形式：Webセミナー（Zoom Webinar）

申込期限：02月7日（火）00:00まで（日本時間 GMT＋9）

セミナーURL送付：02月07日（火）中に送付します

参加方法：メールでご案内するZoomのURLから参加ください

備考：研修を事業とされている企業などの同業他社様、「個人」の方のお申込みはご遠慮いただいております。
こちらのセミナーは2022年12月1日に実施した「全社員のDX人材化」に向けた育成戦略を企画する」セミナーと同内容です。
一部、新要素として「DX人材の育成体系構築」に関する内容が追加されています。

アルー株式会社　創業メンバー
慶應義塾大学法学部法律学科卒。戦略コンサルティング会社A.T.カーニーを経て、アルー創業に参画。
論理的思考、問題解決思考、経営戦略、データ分析スキル等に関する研修プログラム開発・研修講師を担当。