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新入社員の「表面的な協調」を「本物の共創」へ！成果を出すチームを作る3つの型

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「表面的な協調」を「本物の共創」へ！
成果を出すチームを作る3つの型

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2024年6月12日　営業人材の教育、まだ商談同行でやってますか？	 ～セールスイネーブルメントはここから始める～

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本資料は、Z世代の傾向から生じる「表面的な協調」のリスクに着目し、従来の「関係構築」を重視したチームビルディングとは異なる、新たなアプローチを提案するものです。新入社員の早期戦力化や、組織全体の競争力強化に向けた「最初のボタン」として、人事・育成ご担当者様にぜひご覧いただきたい内容です。

新入社員の「表面的な協調」を「本物の共創」へ！成果を出すチームを作る3つの型｜企業研修・人材育成ならアルー

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